PsyAI
Asesmen kepribadian terintegrasi Holland Code dan MBTI dengan narrative AI
SOLUSI · UNIVERSITAS & POLITEKNIK
Dari orientasi mahasiswa baru hingga persiapan wisuda: satu platform asesmen terintegrasi yang membantu pusat karier memberikan bimbingan berbasis data.
TANTANGAN YANG KAMI SELESAIKAN
Pusat karier tidak memiliki data kepribadian mahasiswa yang cukup untuk memberikan bimbingan yang tepat sasaran
Mahasiswa tidak tahu kekuatan dan arah karier mereka — berakhir melamar pekerjaan secara membabi buta
Tidak ada instrumen standar yang konsisten digunakan di seluruh angkatan dan program studi
Data asesmen tersebar di berbagai sistem atau bahkan tidak terdokumentasi secara digital
CARA PENGGUNAAN
01
Jadikan asesmen kepribadian bagian dari PKKMB atau orientasi jurusan. Mahasiswa baru langsung memiliki peta awal kekuatan dan minat mereka sejak hari pertama.
02
Integrasikan asesmen ke dalam program magang: mahasiswa menyertakan profil kepribadian dalam berkas lamaran, membantu mitra industri mencocokkan posisi yang sesuai.
03
Konselor pusat karier dapat membaca laporan asesmen sebelum sesi tatap muka — menghemat waktu dan membuat diskusi lebih substansial dan terarah.
04
Korelasikan profil kepribadian alumni dengan jalur karier mereka untuk memperkuat program tracer study dan narasi employability program studi.
ASESMEN YANG DIREKOMENDASIKAN
Pilih satu atau kombinasikan beberapa asesmen sesuai kebutuhan program Anda.
Asesmen kepribadian terintegrasi Holland Code dan MBTI dengan narrative AI
Petakan minat karier dengan Holland Code RIASEC
Ukur dan kembangkan Emotional Intelligence untuk karier dan kehidupan
CERITA PENGGUNA
“Pusat karier kami akhirnya punya data yang bisa dibicarakan dengan mahasiswa, bukan hanya kesan subjektif. Program magang kami jadi lebih tepat sasaran setelah mengintegrasikan Sekil.id.”
FAQ
Diskusikan kebutuhan spesifik institusi Anda dengan tim Sekil.id. Tidak ada komitmen — kami siap membantu Anda merancang solusi yang tepat.